CE QUI NOUS REND EPIC ?

Au cœur du succès d'Epic se trouvent des personnes talentueuses et passionnées. Epic est fière de créer un environnement collaboratif, accueillant et créatif. Que ce soit en développant des jeux primés ou en concevant une technologie de moteur qui permet à d'autres de créer des expériences interactives visuellement impressionnantes, nous innovons constamment. Faire partie d'Epic, c'est rejoindre une équipe qui s'efforce continuellement de faire ce qui est juste pour sa communauté et ses utilisateurs. Nous repoussons sans cesse les limites du développement des moteurs et des jeux.

PRODUCTION

Ce que nous faisons

Qu’il s’agisse de développer une vision du début à la fin ou de collaborer avec des équipes pour inspirer et livrer des projets à la hauteur des normes de qualité d’Epic, les équipes de production de l’entreprise sont fières de constamment fournir des produits et des expériences de classe mondiale.

Ce que vous ferez

Aidez-nous à faire passer Fortnite Battle Royale au niveau supérieur. En tant que producteur artistique sénior au sein de l'équipe de production de Fortnite, vous collaborerez avec des directeurs artistiques, des artistes et des designers pour livrer du contenu en service continu amusant et de haute qualité, du concept à la livraison. Nous recherchons une personne rigoureusement organisée, capable de communiquer clairement entre les différentes disciplines et s'épanouissant dans la gestion des calendriers de plusieurs projets visuels complexes. Vous devez être passionné par les jeux vidéo et la technologie, et posséder de solides antécédents en production au sein d'équipes artistiques.

Ce dont vous serez responsable

• Collaborer avec les chefs de discipline artistique pour déterminer la portée du travail et planifier les tâches de l'équipe, tout en établissant et tenant à jour des calendriers d'éléments graphiques fondés sur les dépendances afin d'assurer la livraison ponctuelle des contenus selon les critères de qualité d'Epic

• Assurer une communication constante au sein de l'équipe de production artistique et avec les autres services afin d'offrir une clarté totale sur l'état des ressources, les risques et les opportunités, tout en garantissant aux partenaires une excellente visibilité sur le développement

• Repérer proactivement les problèmes et proposer des solutions avant qu'ils ne deviennent des obstacles, suivre de près les livrables, les initiatives techniques et les besoins globaux du projet, et faire preuve d'autonomie pour résoudre les défis de manière créative et méthodique

• Gérer plusieurs besoins de production d'envergure au sein du service ou au sein de petites équipes d'intervention, établir et décomposer les priorités, et maintenir une communication efficace par divers canaux (courriels, Slack, réunions, feuilles de route)

• Organiser les réunions d'équipe, animer les revues artistiques quotidiennes et la révision du contenu dans le jeu, tout en fournissant des notes concrètes et un suivi rigoureux aux participants

• Mentorer les producteurs artistiques plus juniors et favoriser leur progression professionnelle

Ce que nous recherchons

• Expérience préalable en développement de jeux vidéo, idéalement pour un jeu en service continu

• Expérience réussie dans un rôle de production où vous avez encadré des équipes artistiques lors de la création et de la livraison de contenus visuels de haute qualité

• Expérience dans le soutien de disciplines artistiques plus techniques (art technique, éclairage, effets visuels), un atout

• Solide compréhension des processus de production axés sur les dépendances, de la planification, du suivi des ressources et des meilleures pratiques en gestion de projet

• Excellentes capacités d'organisation et grand souci du détail

• Expérience dans un environnement exigeant d'excellentes aptitudes en résolution de problèmes au quotidien, en abordant chaque défi comme une opportunité de réussite

• Capacité à communiquer efficacement avec des intervenants de tous niveaux, au sein de l'équipe et dans l'ensemble de l'entreprise

• Capacité à piloter des cycles de développement cadencés et déterminants, tout en conciliant les besoins immédiats et la vision à long terme

• Maîtrise des outils Jira, Confluence et Shotgrid/Flow

Avantages

Nous payons l’entièreté des primes (100 %) associées aux avantages sociaux, tant pour les employés que pour les personnes à charge, et proposons une couverture supplémentaire pour les soins médicaux, dentaires et de la vue, les maladies graves, la télémédecine, l’assurance-vie, l’assurance en cas de décès ou de mutilation par accident et l’assurance invalidité de longue durée. Nous offrons également une indemnité hebdomadaire (invalidité de courte durée) et un régime d’épargne-retraite avec cotisation concurrentielle de la part de l’employeur. En plus du programme d’aide aux employés, nous proposons un programme étoffé de bien-être mental par l’entremise de Modern Health, un organisme qui fournit gratuitement des services de thérapie et d’encadrement aux employés et aux personnes à charge.

À PROPOS DE NOUS

Epic Games est une entreprise de premier plan du divertissement interactif. Depuis plus de 30 ans, nous créons des jeux primés et une technologie de moteur qui permet à d'autres de créer des jeux et des contenus 3D d'une qualité visuelle exceptionnelle, donnant vie à des environnements comme jamais auparavant. La technologie primée Unreal Engine d'Epic offre non seulement aux développeurs de jeux la possibilité de créer des expériences interactives ultra-réalistes sur PC, console, mobile et VR, mais elle est également adoptée par des créateurs de contenu dans divers secteurs, tels que les médias et le divertissement, l'automobile et la conception architecturale. Alors que nous continuons à développer notre technologie de moteur et à créer des jeux remarquables, nous nous efforçons de bâtir des équipes composées de talents de classe mondiale.

Vous aimez ce que vous entendez ? Venez faire partie de quelque chose d'Epic !

Note aux agences de recrutement : Epic n'accepte aucun curriculum vitae non sollicité ni aucune démarche provenant d'un tiers non autorisé (y compris les agences de recrutement ou de placement) (c'est-à-dire un tiers avec lequel nous n'avons pas conclu d'accord négocié et valablement signé). Nous ne verserons aucun honoraire à un tiers non autorisé.